当遇到中介扣工资的情况时,可以采取以下措施来解决问题:
与中介协商
首先尝试与中介进行友好协商,明确表达自己的诉求,要求中介按照约定支付工资。在协商过程中,可以提出合理的解决方案,如分期支付、设定具体的支付期限等。
向劳动监察部门投诉
如果协商无果,可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门会对此进行调查,并可能责令中介支付拖欠的工资。
申请劳动仲裁
可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求判决用人单位支付足额的工资。仲裁是解决劳动争议的必经途径,仲裁结果具有法律约束力。
提起诉讼
如果对劳动仲裁的结果不满意,可以在收到仲裁裁决书之日起15天内,向仲裁机构所在地法院起诉。法院将对案件进行审理,并作出最终判决。
收集证据
在整个维权过程中,要注意保留相关证据,包括中介合同、工作任务确认单、聊天记录、工资支付记录等。这些证据将在维权过程中起到关键作用。
寻求法律帮助
如果压工资的情况比较严重,涉及金额较大或者中介态度恶劣拒绝解决问题,可以考虑寻求法律帮助。可以咨询律师,根据具体情况决定是否通过诉讼等法律途径解决。
通过以上途径,劳动者可以有效地维护自己的合法权益,确保得到应得的工资报酬。
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