月报表在政府单位、事业单位、企业单位不同体系下均有制作渠道、路径、工具、方法，特别是企业不同体系，如研发、安全、财务、质量都有月报表，制作、汇总方法不同，本文以企业考勤月报表、财务月报表、统计月报表、质量月报表、生产月报表等设计制作。

考勤月报表制作

借考勤月报说明，月报表一般途径有系统导出法；第二种是标准格式基层汇总法；第三种就是根据上级要求统一模版填制法。

无论那一种方法必须统一格式，根据层级加密发送便于汇总。

月报表越简单越好，必要的设置数据链接，说明数据关系；要根据月报表的作用，进行不同体系的制表、审核、批准并存档。

借考勤月报说明以EXCEL表格制作方法

考勤月报表的制作方法，一般是根据智能化设备导出，再汇总到考勤月报表中，需要修订。

结合基层数据、以及请假审批单审批后汇总。

然后进入审批流程、打印签字存档。行政人事类月报表更多，比如绩效考核月报表、培训月报表等一般都作为计划报表的附表。

财务月报表制作

财务月报表则犹为复杂，包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表、费用预算表、财务状况变动表和财务报表、借支类月报表、审计月报表等。

整理凭证、计量；按照制度，会计准则，确认分录、确认；记账；或汇总成科目汇总表；根据总账及科目汇总表，编制财务报表；直接取数的报表，资产，利润表；现金流量表，和所有者权益变动表要重新整理。

整个过程是通过软件操作、通常的表格进行好原始链接，需要注意的是汇总过程中一定要平衡勾稽关系分析、并且要检查公式变化等。

统计月报表制作

根据层级、负责对象、工作统计汇报要求， 上级审核制作各类统计月报。总之统计什么项目，均按上级要求办。

统计月报分对内、对外，分部门层级、公司层级、分管监管汇报层级月报表。

总体就是根据生产、安全、投资在建项目、工程等不同角度制作 。

一般各级统计月报表均会统一下发模版、或者格式。

特别是智能信息系统推广后，对外一般均会通过系统报送统计数据。

特别是企业层级的，也都会根据行文格式统一模板，并通过系统汇总数据，这里就不另行截屏说明。

其它的安全月报表、质量月报表，一般都是文字配表格，图表分析对比前月数据，不同单位制作不同要求。

一般有简单、有复杂，通常根据上级领导的习惯。

有的领导习惯看对比分析表，有的领导要求月报表要有分析，有的领导关注月报表的直观性，更多地是根据习惯。